ลิงค์ตรวจ"การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ" (ITA)

หัวข้อการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปี 2565

อัปเดตล่าสุดเมื่อ: วันศุกร์, 23 กันยายน 2565 11:42 | เขียนโดย อบต.คำเลาะ | พิมพ์ | อีเมล | ฮิต: 5359


ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน

O1 ⇔ โครงสร้างองค์กร	O2 ⇔ ข้อมูลผู้บริหาร
O3 ⇔ อำนาจหน้าที่	O4 ⇔ แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
O5 ⇔ ข้อมูลการติดต่อ	O6 ⇔ กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
O7 ⇔ ข่าวประชาสัมพันธ์	O8 ⇔ Q & A
O9 ⇔ Social Network

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงาน

O10 ⇔ แผนดำเนินงานประจำปี	O11 ⇔ รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงาน ประจำปี รอบ 6 เดือน
O12 ⇔ รายงานผลการดำเนินงานประจำปี	O13 ⇔ คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
O14 ⇔ คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ	O15 ⇔ ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
O16 ⇔ รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจ การให้บริการ	O17 ⇔ E-Service

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การบริหารเงินงบประมาณ

O18 ⇔ แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี	O19 ⇔ รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่าย งบประมาณ ประจำปี รอบ 6 เดือน
O20 รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปี	O21 ⇔ แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการ จัดหาพัสดุ
O22 ⇔ ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ	O23 ⇔ สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหา พัสดุรายเดือน
O24 ⇔ รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการ จัดหาพัสดุประจำปี

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

O25 ⇔ นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล	O26 ⇔ การดำเนินการตามนโยบาย การบริหารทรัพยากรบุคคล
O27 ⇔ หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนา ทรัพยากรบุคคล	O28 ⇔ รายงานผลการบริหารและพัฒนา ทรัพยากรบุคคลประจำปี

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส

O29 ⇔ แนวปฎิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียน การทุจริตและประพฤติมิชอบ	O30 ⇔ ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตแลประพฤติมิชอบ
O31 ⇔ ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ	O32 ⇔ ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
O33 ⇔ การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม


ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต

ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต

O34 ⇔ นโยบายไม่รับของขวัญ	O35 ⇔ การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
O36 ⇔ การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ	O37 ⇔ การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยง การทุจริตและประพฤติมิชอบ
O38 ⇔ การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม	O39 ⇔ แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี
O40 ⇔ รายงานการกำกับติดตามการดำเนิน การป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน	O41 ⇔ รายงานผลการดำเนินการป้องกัน การทุจริตประจำปี